新年伊始,金鷺全體員工帶著飽滿的精神投入到了新一年的工作。為了進一步提升公司行政及管理人員的綜合素質(zhì)和管理水平,金鷺集團組織開展了“新年全員大進階”為主題的培訓(xùn)。
2月11日,新年培訓(xùn)在培訓(xùn)中心順利召開,培訓(xùn)特別邀請到浙江孚嘉管理咨詢公司的胡既白老師來講授本次課程,集團各部門負責(zé)人、子公司部門管理人員、行政辦公室人員等120余人齊聚一堂,共同開啟為期一天的學(xué)習(xí)。
在上午的課程中,胡老師用一段幽默的開場白和一個簡單的互動游戲充分的激發(fā)了學(xué)員們熱情。胡老師以全員執(zhí)行力提升為主題,從追求卓越、結(jié)果導(dǎo)向、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和自我提升四個方面展開,讓學(xué)員們認識到了如何在工作中進行自我提升。
下午的課程,胡老師則是用一個耳熟能詳?shù)墓适隆段饔斡洝芬稣n程主題。通過團隊的建設(shè)和凝聚、團隊的部屬培育以及團隊的員工激勵三個不同的角度入手,并運用圖表、實例分析、問卷調(diào)查等方式,剖析課程知識。帶領(lǐng)在場的每一位學(xué)員在深入理解管理的基礎(chǔ)上,明確管理者定位,掌握管理技巧,提升管理方法,擴大影響力和崗位執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)力。
聽取胡老師生動的課程后,各公司也紛紛派出代表就今天的學(xué)習(xí),并結(jié)合自身崗位工作經(jīng)驗與公司實際情況作出精彩分享。
金鷺集團致力于企業(yè)人才的培養(yǎng),注重團隊建設(shè),著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織,不斷提升企業(yè)的凝聚力,實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展!